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<title><![CDATA[大杉]]></title>
<description><![CDATA[物是人非花落去]]></description>
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<pubDate>Sat, 15 Aug 2009 09:15:02 GMT</pubDate>

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<title><![CDATA[到底是保留线描表达结构理解 还是完全以色彩覆盖来介绍形体那？]]></title>
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<description><![CDATA[<span style="line-height:1.8em;">到底是保留线描表达结构理解 还是完全以色彩覆盖来介绍形体那？</span><wbr /> <br><div style="text-align:center;"> </div><span style="line-height:1.8em;">       以线塑体是我总结的个人艺术表现风格，就像速写，最原始的草稿，都需要线稿来支撑整个作品的框架。可是潦草的线和富有逻辑性的线条两者间二则其一很难取舍。从小看漫画的原因，我的速写风格一向是喜欢白描勾线，以严谨逻辑的线条来塑造体面，但是升上大学后渐渐明白粗糙的草图风格的线非常具有生命力。</span><wbr />  <br> <br><span style="line-height:1.8em;">       草稿风格的底图颇具自然活力，可以让外行人也能领会创作者作画时候思索过程。大学上课有一次是画结构素描，我把画面处理的相当干净，把所有主心骨的线都描得很精确，结果老师告诉我潦草的线更有味，让我有种恍然大悟的感觉（对我来说教师是伟大的职业，好老师经常给你醒悟的感觉而非误人子弟）。当然潦草的线必然是有虚实关系的，我们可以很迅速的勾勒出事物主体，再去添加细节，但是这些潦草的虚线设定，除非差强人意则不会被擦除。其中一些起到主心骨作用，实体地位的线会被着重加深强调，这样最终稿很容易分辨出那里是需要表达的形体。作画者甚至可以抓住快速移动的事物的具代表性的形态，迅速得下笔表达，这种作画方式是必不可少的，不拘泥于繁杂的细节直接切入主题。草图风格较写意，可以让作画者一直处在兴奋点，淋漓尽致地挥洒自如，想象一下你快速的画出一个正在表演芭蕾的舞者结构吧。模特可以动，但是你会发现我一直在看你而没有下笔，在我迅速掌握你的特征后我会准确的下笔粗略画出你。上色时候有种在一堆参考线的辅助下，用色彩塑型的感觉，并随时对局部甚至整体大调整而在所不惜。最终的作品，可能根本看不到任何一根明显的轮廓线条了，完全是色彩说话。我认为这种草图很适合线服务于色彩的创作。</span><wbr /> <br> <br><span style="line-height:1.8em;">       白描，在视觉上更严肃，是经过深思熟虑，遵循事物原型却提炼升华本质，去繁从简，以最具表现力的线塑造形体结构的转折。娴熟的画师的最终稿，造型整体感觉应该是错落有致，虚实疏密考究，线条围绕体面的走向令人信服。这种画风适合漫画着色，但是形式不够灵活，不随性，着色的时候往往局限于线条所描绘的形体块面中，而且一些不如意的地方画进行到这个地步，类似我这种性格的人都不舍得去做大调整了，这样的瑕疵都可能导致作画者心情一直低落甚至最终放弃作品。如果是大场景的绘画，你过早的去用实线扣细节，最终你会哭死的。所以画师需要对整体结构有个胸有成竹的把握，作画时基本用不着橡皮，这样不会让你的画纸起毛，草图进行差不多地步时候就开始以实线刻画局部了。这种风格的画稿需要具有很强的逻辑思维以及对事物解剖层面的深刻理解，一气呵成。大学时代曾有段时间做过训练，完全以钢笔来画速写，没有修改余地。那以后我作画基本都是“眼高手低”，仔细观察原物后才在纸上稍微定下位，然后大刀阔斧上钢笔线。白描是种精髓，是精准提炼出来的线条，枝根末节都得交代清楚。后期加工着色，作品完成后可以明显的看到结构线，干净利索如庖丁解牛，是对事物出色总结。即是色彩服务于线稿的创作。</span><wbr /> <br><span style="line-height:1.8em;"></span><wbr /> <br><span style="line-height:1.8em;">       其实两种风格都很不简单，但都通往一个最终目的，创作满意的画面。可是近期我要转行，开始研究原画，自己感觉游戏人设方面还是潦草风格更常见，比如战神，街霸，新川洋夫的意识流合金装备，变形金刚CG，终结者4之类设定，底线都比较粗犷，我不知道这些潦草的模糊细节会否让3D建模人员困惑，有些细节不交代清楚那可能真的需要技术人员去想象了。怪物猎人的原画就比较还原日式卡漫的勾线风格，迪斯尼之类2唯动画必然是有着高超的线稿画工，去表现夸张的造型，很多优秀的新锐矢量插画，是绝对离不开对线稿提炼的理解的，当然它们的最初草稿都是从潦草的线条取舍设定开始的只不过最终结果视觉上有差异，两者相结合的原画设定也不再少数。所以我认为个别地方凸出显示我对形体理解，还是可以大胆的上线的。具体问题具体分析，艺术需要我如何表现，或是我一眼看出这种体裁怎么表现最佳的时候，就很容易选择了。刚刚看其他高手的CG，一直在思考，冲动地写完这篇日记，可能有的人认为我多此一举，追索一些想当然的问题，那么显然是你完全没理解我的想法。如果你是个成功的画师那么你就去继续得意吧，我会超越你；如果只是个连基本功都不扎实的投机派，那你还是别混艺术了，小聪明走不远的。似乎在结尾，我知道该怎么做了。 <br></span><wbr /><span style="line-height:1.8em;"></span><wbr />  <br><span style="line-height:1.8em;">转自大杉里世界博客：<a href="http://dashanzone.spaces.live.com/blog/cns!8CF4B40B03425CB5!542.entry" target="_blank">http://dashanzone.spaces.live.com/blog/cns!8CF4B40B03425CB5!542.entry</a><wbr /> <br></span><wbr /> <!--v:3.2--> ]]></description>
<category><![CDATA[个人日记]]></category>
<author><![CDATA[18969214@qq.com(大杉)]]></author>
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<pubDate>Sat, 15 Aug 2009 09:15:02 GMT</pubDate>
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<title><![CDATA[画画]]></title>
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<description><![CDATA[我今天 画了张女战士的原画  很舒爽  回头上色  不过……我没有扫描仪啊  照相机拍不知行不行 <!--v:3.2--> ]]></description>
<category><![CDATA[个人日记]]></category>
<author><![CDATA[18969214@qq.com(大杉)]]></author>
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<pubDate>Fri, 14 Aug 2009 13:27:51 GMT</pubDate>
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<title><![CDATA[隐者]]></title>
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<description><![CDATA[    你自己祈求安宁，独自堕落，不去和任何人联系，包括父母亲戚，不去屌任何事，完全隐居起来。但是你还是跟外界有着千丝万缕的羁绊，使你不得不去交流。公司琐事，朋友找你帮忙，聚会，介绍对象，介绍私活，隔壁天天叽里咕噜的动静，看E3游戏展，看杰克逊葬礼，自己庆祝生日，为了面试搞原画却画了一半画不下去了。真是够了，自己心里也明白该干嘛。  <br>    觉得人这一辈子很不知所谓，但是总不能让其他人看你笑话，让好朋友觉得你没出息吧……所以还是遵循法则，该他妈干嘛干嘛去……把剩下的可笑人生完成，向前走，选择人生，我已经在期望了。我会跟你一样，工作，家庭，大液晶电视，洗衣机，汽车，苹果笔记本，万宝路，健康，低胆固醇，牙医保险，贷款，购屋，休闲服，行李箱，三件式的西装，DIY，美剧，XBOX，孩子，公园散步，朝九晚五，台球，洗车，运动衫，阖家过年，养老金，免税，清水沟，只往前看，直到你死掉那天为止。  <br>    能像迈克尔杰克逊那样活成个传奇，作为上帝的乐器，那真是无愧此生了，当然做个平凡的生命也挺好，那干嘛不做株小草，每天吸取晨晖甘露……擦，都什么乱七八糟的，赶紧像个正常人一样活着吧。至少我还没找到心有灵犀的爱人，至少把这个完成吧，要不TMD从小的最伟大的意淫幻想就破灭了……嗯，这篇流水账日记文笔非常好，大杉你又突破自己的极限了，赶紧他妈的把该干的事了了，然后画画去，你个败类。 <br>  <br>转自大杉里世界MSN博客：<a href="http://dashanzone.spaces.live.com/" target="_blank">http://dashanzone.spaces.live.com/</a><wbr /> <!--v:3.2--> ]]></description>
<category><![CDATA[个人日记]]></category>
<author><![CDATA[18969214@qq.com(大杉)]]></author>
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<pubDate>Tue, 28 Jul 2009 03:49:19 GMT</pubDate>
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<title><![CDATA[明天我阳历生日]]></title>
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<description><![CDATA[哎……时间过的真快…… <br>  <br>我好像已经废了 彻底的完蛋了  明天生日 希望自己能有些起色吧 <!--v:3.2--> ]]></description>
<category><![CDATA[个人日记]]></category>
<author><![CDATA[18969214@qq.com(大杉)]]></author>
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<pubDate>Sun, 19 Jul 2009 05:52:53 GMT</pubDate>
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<title><![CDATA[E3时刻表（附直播地址）]]></title>
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<description><![CDATA[E3时刻表 Electronic Entertainment EXPO 2009 <br>各大厂商发表会时间表 <br>■E3日程表(北京时间） <br>6/2 1:30　微软发布会 <br>　　5:00　EA发布会 <br>　　8:00　育碧发布会 <br>6/3 0:00　任天堂发布会 <br>　　2:00　SONY发布会 <br>　　9:00　宮本茂记者见面会 <br>6/4 6:00　KONAMI发布会 小岛秀夫相关 <br>注：北京时间比E3当地时间（太平洋夏时制时间）快15小时 <br>几个视频直播链接 <br>GAMESPOT：<a href="http://e3.gamespot.com/press-conference/" target="_blank">http://e3.gamespot.com/press-conference/</a><wbr /> <br>IGN：<a href="http://video.ign.com/streaming/e3-2009/" target="_blank">http://video.ign.com/streaming/e3-2009/</a><wbr /> <br>G4：<a href="http://e3.g4tv.com/e32009/pressconferences/" target="_blank">http://e3.g4tv.com/e32009/pressconferences/</a><wbr /> <!--v:3.2--> ]]></description>
<category><![CDATA[个人日记]]></category>
<author><![CDATA[18969214@qq.com(大杉)]]></author>
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<pubDate>Mon, 01 Jun 2009 14:50:38 GMT</pubDate>
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<title><![CDATA[[转]追求快乐]]></title>
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<description><![CDATA[为出人头地付出如此代价，是否太残酷？人生难道就只有这种浅薄的成功标准吗？难道不愿背井离乡、不向往洋楼、白领阶层，仅满足安贫乐道的淡泊人生就是失败者？ <br>与大学生聊天特枯燥 <br>在中国留学的外国人，几乎都会与某个中国大学生结为一帮一的互助组，你教我汉语一小时，我帮你纠正英语一小时，并把这种互相学习的伙伴称为自己的“互相”。不过，周围的“老外”常抱怨与“互相”大学生聊天没劲，中国的大学生们太一本正经，个个都踌躇满志，期盼成为干番大事的成功者，都觉得自己是个人物。对于我们西方青年来说，如今对这种人生观早已失去了兴趣，我们更在意“平凡着、生活着”。 <br>在很多中国大学生眼中，我是典型的胸无大志者，不想挣大钱、不想出巨著、不想干什么大事业，甚至也不想读高学位。我最在意每天是否过得快活有趣，没想过设计自己的“锦绣前程”，所以也没情绪与他们聊那些如何功成名就的人生话题，那特“Boring”(枯燥)。相比之下，西方青年更热衷去亚洲、非洲、南美等不发达的地区当一名志愿工作者，比如义务医生、教师。有机会帮助所需要的人，这种人生特别带劲和有意义，能体现自己的价值，充满成就感。 <br><br>华人对能抛头露脸会见权贵觉得非常荣耀，这一点留给我颇深印象。在电视上看到采访一位华人女士，她说老爸接到克林顿夫妇邀请她到白宫参加国庆午宴的请柬时，激动得老泪纵横。当然去白宫做客的确是难得的机会，不过与“公仆”同进一次午餐，怎至于激动得落泪？我无法理解。 <br><br>安贫乐道不是失败 <br>读过中国杂志上一则故事。旅美音乐家谭盾，初赴美时曾为生计所迫在纽约的一间银行门外拉琴卖艺，与他做伴的还有一位黑人乐手。十年后的一天，谭盾路过那间银行时瞧见昔日同伴仍在老地方卖艺。黑人问谭盾如今在哪里卖艺，谭盾说在卡内基(纽约著名音乐厅)拉呢。那黑人便打趣道：“在那能挣着钱吗？”谭盾也幽默地回应：“还行。” <br><br>这本来是个很有趣的段子，可惜段子随后的说教真正煞风景！作者板着面孔告诫读者，谭盾靠自我奋斗在洋人的地界上功成名就，而那黑人因庸庸碌碌十年落得终日在街头卖艺。这种评论令我觉得好笑，且过于“中国特色”。 <br><br>在西方，街头艺术是当地的一道风景，街头艺术家同样是艺术家，不论你在街头表演还是在音乐厅表演，无贵贱之分，都是受人尊敬的职业艺术家。有些街头乐队水准相当不错并演出了名气，每天他们到固定的广场上班演奏时，会有乐迷拥在周围，并风风光光地出售自己乐队的CD。一些成功的街头乐手、画家的收入，与一介办公室职员的薪水相若，其中有些街头艺术家就靠着在街头、集市上为行人提供娱乐置了房产。 <br>我有位朋友原在大乐团拉小提琴，可他嫌不自由，便放弃了整天着礼服在音乐厅表演的职位，宁愿下到酒吧及街头狂欢节上去表演，他认为这种与观众近距离的交流，更令他放松惬意。周围亲友也理解他的个人志趣，无人认为他胸无大志，不思进取。 <br><br>成功不应只是狭隘的成名成家，鄙视平凡的普罗大众是低俗的心态。 <br>谁更可怜？ <br>中国有一句古语，“三百六十行，行行出状元”，可是在中国我很意外，周围的许多人对普通工人、农民、服务员、清洁工等，很不不尊重甚至鄙视，而习惯以职业、职位、收入、官阶来品评一个人的高低贵贱。 <br><br>一位走街串巷去酒吧、幼儿园、小学校讲故事、说书的“老外”，一次晚餐时与一位熟识的中国女士聊天。这位女士好心地替他出谋划策说：“反正你在这里也没正经工作，不如去中国教英语，还能有一份稳定的职业和一份稳定的收入。”那说书人很惊讶地认真纠正该女士：“太太，我是自由职业者，我的专业就是走街串巷为老百姓说书。您怎么能说这不是一项正经职业呢？我不去中国，我不愿背井离乡。” <br>那位女士餐后大发感慨：“看他一个穷说书的，吃了上顿不知下顿在哪儿，朝不保夕，帮他找条出路还不领情。看来我们中国人是好样的，来到西方，赤手空拳地打拼出一份体面职业，中产薪水和小洋楼……”周围“老外”个个睁大眼睛瞪着她瞧稀奇。因为本来大家都挺可怜这位女士的，她的丈夫和10岁的女儿都留在中国，她独自漂泊异乡打拼，已4年没见过女儿了。想不到她还在可怜别人！ <br><br>西方人不能想象夫妻长久分居，家庭不能团聚对他们来说是人生极大的痛苦。丧失天伦之乐的痛苦，是洋楼、白领、高薪所不能弥补的人生缺憾。为出人头地付出如此代价，是否太残酷？人生难道就只有这种浅薄的成功标准吗？难道不愿背井离乡, <br>往洋楼、白领阶层，仅满足安贫乐道的淡泊人生就是失败者？为何要那么势利地以财富、洋楼、学位、白领来论英雄？为何平凡地享受一份粗茶淡饭的宁静日子，就不被认为是好样的？这里的人生观是否有问题？ <br><br>要那么多钱干什么？ <br>奥地利维也纳有间中餐馆老板，托在匈牙利的华人朋友帮忙物色几位匈国侍者。东欧的薪水标准比维也纳低，这样可节省些成本，老板也允诺他付的工资肯定比匈牙利高出许多。华人朋友爽快地表示，西欧的工资比东欧高，匈国人也挺拮据的，这事容易办妥。没料到，他找了多个匈国人竟然全都不为所动。这位华人纳闷地问匈国朋友： <br>你平常在维也纳上班，周末就回匈牙利，个把小时的车程又不远，而工资却高出一两 <br>倍。这么好的机会干嘛不去呀？”匈国人答：“我每天下班后都要和家人一起吃顿团圆晚餐，我不想走。我要那么多钱干什么？” <br>一位在纽约华尔街附近一间餐馆打工的中国MBA留学生，一次对着餐馆大厨发誓说：看着吧，总有一朝我会打入华尔街去！”大厨叹口气嘟囔道：“要是经济继续低迷餐馆歇业，我就只好去当银行家了。” <br>这位中国的“MBA”差点惊了个跟头，眼前这位自己一向瞧不上的大老粗，跟银行家岂能扯得上？大厨盯着惊呆的“MBA”解释说：“我以前就在华尔街的银行里上班。日出而作，日落却无法息，每天都午夜后才回家，我终于厌烦了这种劳苦生涯。我年轻时就喜爱烹饪，看着亲友们津津有味地赞叹我的厨艺，我便乐得心花怒放。一次午夜2点多钟，我结束了一天的例行公务后，在办公室里嚼着令人厌恶的汉堡包时，终于下决心辞职去当一名专业美食家，这样不仅可以满足自己挑剔的肠胃，还有机会为众人献艺。” <br><br>这样的故事可能出乎中国人的意料。因为我发现在很多中国人眼中，成败得失，就是活着争口气，就是为了一种体面，为了有在别人面前可以炫耀的面子。我有位女友， <br>干了两年律师后突然决定放弃如日中天的事业，重新回学校去学习瑞典按摩术，后来她成为了一名职业按摩女郎。这有什么不好？人生价值的实现与否，并不是靠与别人的比较来证实的。 <br>  看完以后问一句自己过的快乐吗？ <!--v:3.2--> ]]></description>
<category><![CDATA[个人日记]]></category>
<author><![CDATA[18969214@qq.com(大杉)]]></author>
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<pubDate>Sun, 31 May 2009 01:13:23 GMT</pubDate>
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<title><![CDATA[空气中弥漫太多烟草味道了]]></title>
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<description><![CDATA[嗯 空间是给自己闷骚用的 时常要勉励一下自己 写给自己看的 又不是拿出来炫耀的<br>闲我不谦虚的勿复再言 <!--v:3.2--> ]]></description>
<category><![CDATA[个人日记]]></category>
<author><![CDATA[18969214@qq.com(大杉)]]></author>
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<pubDate>Fri, 27 Feb 2009 01:19:00 GMT</pubDate>
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<title><![CDATA[插画进行时，在此纪念，等完活了再庆祝一下。]]></title>
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<description><![CDATA[日啊，这个对我很重要的插画的活，啥时候能正经完成啊。每次去跟客户谈，我都得从零开始创意，着急死了……这又他妈周五了，即使加班也是白扯啊，稿子都没定加班管屁用啊……今天才见了说话好使的最终客户，总算点对点谈案子了，可是这个老学究……哎，一个劲阐述自己需要的东西，完全不管我画不画的出来，跟他说也白说，今天根据他的意见又把所有创意想出来了，估计画的时候又得杀掉我N多脑细胞，真累啊~~<br>幸好没干插画，现在完全理解那帮以画画维生的哥们的心情了。果然，最后不要把爱好作为工作，会很麻烦。<br>不过画这些东西还是心情舒畅不少，手艺没丢，老朋友还在，只有画画能使我心境平和，心如止水啊。<br> <br>嗯，保存下这个进度，等活截稿的时候看到此笔，会是怎样的心情和成就感啊。估计会庆祝一下吧……<br>未来的大杉你好么，希望你现在的心情很愉快，祝你好运，你可以的，不会永远这么潦倒的，别埋没了自己的天赋啊！ <!--v:3.2--> ]]></description>
<category><![CDATA[个人日记]]></category>
<author><![CDATA[18969214@qq.com(大杉)]]></author>
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<pubDate>Thu, 26 Feb 2009 15:50:51 GMT</pubDate>
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<title><![CDATA[春天来了]]></title>
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<description><![CDATA[我的春天来了<br>七年之痒啊<br> <br>今天天气……哇哈哈哈哈哈哈哈哈……真不错啊……捏哈哈哈 <!--v:3.2--> ]]></description>
<category><![CDATA[个人日记]]></category>
<author><![CDATA[18969214@qq.com(大杉)]]></author>
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<pubDate>Tue, 24 Feb 2009 03:16:37 GMT</pubDate>
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<title><![CDATA[看了些文字 反思了毕业后的一些工作状况]]></title>
<link>http://18969214.qzone.qq.com/blog/1233716046</link>
<description><![CDATA[<span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">虽说我较刚毕业时候更成熟了点，但是远远不够，导致了现在的窘迫境地，今天看到了篇不错的帖子，逐条回忆对号入座，果然发现自己太多缺陷了，能看到这些文字真是太好了~~~~所以在自己博客转载一下，谁看都会受益匪浅，如果真心关心过我大杉的朋友自然会看到，哇哈哈！ </span><wbr /><br><br><span style="color:#999999;line-height:1.8em;"><span style="font-size:13px;line-height:1.8em;"><span style="font-weight:bold"><wbr />工作之后十不要(有点长,但是看完绝对或益非浅)</span><wbr /> </span><wbr /></span><wbr /><br><br><br><span style="color:#999999;line-height:1.8em;"><span style="font-size:13px;line-height:1.8em;"><span style="font-weight:bold"><wbr />第一：不要认为停留在心灵的舒适区域内是可以原谅的。</span><wbr /> </span><wbr /></span><wbr /><br><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">每个人都有一个舒适区域，在这个区域内是很自我的，不愿意被打扰，不愿意被push，不愿意和陌生的面孔交谈，不愿意被人指责，不愿意按照规定的时限做事，不愿意主动的去关心别人，不愿意去思考别人还有什么没有想到。这在学生**是很容易被理解的，有时候这样的同学还跟“冷酷”“个性”这些字眼沾边，算作是褒义。然而相反，在工作之后，你要极力改变这一现状。否则，你会很快变成鸡尾酒会上唯一没有人理睬的对象，或是很快因为压力而内分泌失调。但是，如果你能很快打破之前学生期所处的舒适区域，比别人更快的处理好业务、人际、舆论之间的关系，那就能很快的脱颖而出。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">在会议上，一个停留在心灵舒适区域的人会消极的听取领导的话语，消极的待命，很死的完成上级交给的事情，但从来不关心此事以外的任何事情，更不会想到多做一步，让接下来的别人的工作更加容易上手。而敢于打破这个舒适区域的人，敢于在适当的时候提出自己的看法和不理解，并在得到上级认可和指点之后把手头的工作尽快的完成，并随时接受别人的批评和调整。（注意：永远不要等待别人把你的想法说出来，这是典型的前者） </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">在工作上，当前者遇到一名新的同事，他会装作没有看见，继续自己的工作。殊不知新来的同事不久就变成了自己的上司。而后者则大方客气的自我介绍，并了解对方和自己的关系。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">在聚会上，前者总是等待别人发言，并喜欢私下里评论对方的言语；如果这个桌子上没有人发言，那直到用餐结束，也没有人认识你。而后者是勇敢的和一同吃饭的开始介绍和闲谈，这看起来很困难，有时候会有失面子，但往往你会发现，对方是多么希望能和你说几句话。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">以上只是很小的几个例子，但是要说明的是，大学生在走出校园的同时就要在工作上把校园中的“随意性”从身边赶走，尽早的冲出自己的舒适区域，开始做好和这个社会交流的准备。 </span><wbr /><br><br><span style="color:#999999;line-height:1.8em;"><span style="font-size:13px;line-height:1.8em;"><span style="font-weight:bold"><wbr />第二：不要把“好像”；“有人会……”；“大概”；“晚些时候”；“或者”；“说不定”之类放在嘴边。尤其是和上级谈论工作的时候。</span><wbr /> </span><wbr /></span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">我十分痛恨听到的一句话是：“我晚些时候会把这个文件发给所有的人”；因为这往往预示着我必须时刻提醒他不要忘记。同样，以下这些言辞也会让人觉得厌恶至极： </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">“到时候有人会把那些东西都准备好” </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">“大概是明天” </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　“明天或者后天客户会过来拜访” </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">“好像他说……” </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">一般是人都会这样说话的，因为这样第一给自己留下了广阔的余地，第二也不会给别人造成很大的压迫感，好像什么事情一定要弄个水落石出似的。说实话大学里面再用功的人都有一半是混的。一个人要么是在课堂上是混的，要么下课之后是混的。两个都没有带有混的色彩的人，要么是超级牛人，要么是神经病。所以，就因为人人都在混的，所以校园是一个浪漫的地方，校园也容易让人单纯。所以学生社团的工作往往是效率很低的，我现在回想起学校里做的工作，当时还觉得挺卖力的，但工作了之后才开始感觉到什么是效率。当你进入了用金钱计算时间的地方之后，你要尽可能的避免在学校里养成的这种习惯。如果上级问你什么时候能实施你给他的承诺，而你回答“今晚或者明天早上”这样的答案对于他来说完全等同于你没有回答，并且还给他留下了一个坏印象。（当然，这样的回答往往在学校社团，学生会工作中是常见的） </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　有一个寓言故事，一只小老鼠刚刚出世不久，老鼠妈妈问小老鼠：你现在能看见了吗？ 小老鼠说：能。 老鼠妈妈说：那你能看到那块红薯吗？ 小老鼠说：是的。老鼠妈妈说：那是一块石头，这说明你不但还看不见东西，你连嗅觉都还没有。 </span><wbr /><br><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">似是而非的应答往往一样会暴露出你更多的弱点。可能是以下中的一个或几个： </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">1.你之前没有想到这个工作，或者一直在拖延。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　2.你没有责任心，认为这些并不重要。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　3.你应付上级。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　4.你不敢说真话。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　5.你喜欢逞能，答应一些做不到的事情。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　6.你不能独立工作。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　当你的上级在以上选项中怀疑的时候，潜意识中你已经同时具备了以上所有的弱点了。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">相反的看来，这样的回答，总是让上司恼火。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　第一，他的问题没有得到回答，只是起到了提醒你的作用。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　第二，他依然需要记住提醒你，因为他不知道你是否真正已经落实了工作。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　第三，他不知道有多少你已经做了的事情中，都是这样没有落实的。（这点非常致命） </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　第四，往往因为没有得到满意的答案，上司自己的计划不得不被耽搁或推迟或不能给出明朗的结束时间。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　所以--------- </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　甲问：你什么时候能把要这个漏洞修好？ </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　乙说：我已经通知他们了，他们大概明天就会来修的。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　一天后 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　甲问：维修公司什么时候回来，你找的是哪家维修公司？ </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　乙说：好像他们说安排不出人来，如果可以的话，今天晚上或者明天下午就能过来。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　一天后 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　甲问：漏洞怎么还没有修好？ </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　乙说：我晚点再问问他们。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　甲说：今天下午之前不解决，明天不用来上班了。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;line-height:1.8em;"><span style="font-size:13px;line-height:1.8em;"><span style="font-weight:bold"><wbr />第三：不要拖延工作</span><wbr /> </span><wbr /></span><wbr /><br><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">很多人喜欢在学习和玩耍之间先选择后者，然后在最后时间一次性赶工把考试要复习的东西突击完成。但是在工作中请不要养成这样的习惯，因为工作是永远做不完的，容不得你“突击”。又或者，当你在徘徊和彷徨如何实施的时候，你的领导已经看不下去，自己去做了。----这是一个危险的信号。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　往往我们总是想把事情从头到尾全部想好了，才开始走第一步-----就摔倒了。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　举个例子：我小学的时候第一次给我一个喜欢的女孩子打电话的时候，想象了各种情况-------1，她接电话的时候在做作业。2，她在做作业，她妈妈接的电话。3. 她也很无聊，很想找人说话。4.她正在被父母训斥。 5.她正在想另外一个男孩。6.她父亲接电话。 7.她家正好来了什么亲戚，亲戚接了电话。 8.她接了电话，但父母就在身边，说话不方便。。。。。等等等等。我整整想了一个下午，想好了各种情况的心理准备和应对的策略。然后勇敢的拿起电话机，按下了那几个按钮。结果-------她不在家。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　所以，当你徘徊不前而手足无措的时候，你要意识到你正在拖延工作。徘徊是因为害怕这个事情可能发生的后果需要自己承担或应付。工作的时候需要一种起码的自信，相信自己有能力，不管下一步是什么状况，我都能把它引导到我需要的那条线上去的。另外，告诉自己，不要想太多时间，如果不知道，就赶快求助，或想办法，苦恼和忧虑会给你更多的压力也会把剩下的时间蚕食殆尽。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　另外，警告一下：永远不要想，我知道了，先把上级派的事情放一下，等这集《越狱》看完再说。----90%的情况下，你会忘记，或者来不及，因为这件事需要比你原先想象要更多的时间。说做就做，一直是很好的习惯。 </span><wbr /><br><br><span style="color:#999999;line-height:1.8em;"><span style="font-size:13px;line-height:1.8em;"><span style="font-weight:bold"><wbr />第四：不要认为理论上可以实施就大功告成了！</span><wbr /> </span><wbr /></span><wbr /><br><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　这点太重要了，往往当真正实施的人开始做了才会发现计划完全等于鬼话。如果不亲自实践，做计划的人会早晚被实施的鄙视。永远需要提升自己的办实事的能力，而不是空谈。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　首先，如果你是做办公室工作的，或者做策划和计划的。请千万不要把你自己都认为不太可能或者很难做到的事情，让别人试试看。比如，用一个下午的时间在人流量很少的地方举办露天歌唱会。这会让执行的人觉得你在玩他，拿他做实验。没错，理论上，在任何地方都能举办歌唱会，但是，在不同的地方，执行的人的心情是不一样的。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　其次，和执行的人讨论你的安排。比如，新来的你的下属，你可以安排她坐在任何地方，但是如果那是一个很难和大家接触的角落，这可能比你什么都不安排更差。的确，理论上一个人要坐下来，需要的只是空间。但事实上远远不止那些。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　再次，不要奢望一切会随着你的计划进行。理论上这个会议会持续两个小时，但是，这是“不考虑在开场后的30分钟全场都在调试话筒”，或者“场下没有提出如此尖锐的问题”的前提下的状态。 大学生已经习惯了把事情做到 &quot;理论上看上去很美&quot;的程度了。 论文，ppt讲演，考试，辩论赛…… 这些校园智商大比拼，都是教我们如何完美的做好“纸上谈兵”的功夫。 你一定要相信自己能“搞定”事情的能力比想象的弱。 </span><wbr /><br><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　如果你是在学校的学生，测试一下自己，能否能搞定以下这些状况： </span><wbr /><br><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　1.学校要制作一套校服，由你去寻找供应商，砍价，至少有三家公司的报价。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　2.学校保安抓住一个学生偷窃，怎么处理？ </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　3.学校的一个很重要路段的路灯坏了，你能否让它三天内继续亮起来。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　4.食堂需要请一位专门烧清真菜的厨师，一周内到岗位。 </span><wbr /><br><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　当你开始思考以上这样的问题的时候，你会发现，他的思路和“看过去两年这个公司的业绩趋向，做出一个下个季度的市场策划方案”要相差极大。你会发现后者只要你做到“看上去很完美”，没有人知道按照你这样做结果会怎样。而上述的工作你只要一想，就会体会到不少的压力。因为你不处理好，结果就是明显的失败更大的问题就会相继发生。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　对了，这种感觉就是“工作”给你的感觉！这就是“工作”和“纸上谈兵”的差别！ </span><wbr /><br><br><span style="color:#999999;line-height:1.8em;"><span style="font-size:13px;line-height:1.8em;"><span style="font-weight:bold"><wbr />第五：不要让别人等你</span><wbr /> </span><wbr /></span><wbr /><br><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　在任何情况下都不要让别人放下手头的工作来等你。在大学中可能只是同寝室的人的几句半开玩笑的抱怨，在工作上很可能导致你的潜在合作伙伴的丢失。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　你在做一个工作的同时要知道别人的进度，而永远不要落后。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　这不像是在考试，你比别人做的慢，别人可以先交卷，你到时间了做不完你自己承受扣分。在工作中的情况是这样的：这是一场没有人能做完的考试，所有的人，都分配做一张试卷的不同部分，有的人分到的是阅读理解，有的人做的是完形填空，有的人做的是语法…… 然后大家做完了相互抄，这样，所有人都做完了。如果大家都把各自的部分做完了，而你却还在没有做完，那么做得快的别人会开始做你的那部分题目，然后也是相互抄。慢慢地，大家会发现你的工作量完全可以由另外人来代替，整个团队中可以不需要你，这个时候，没有人从你这里得到试卷的答案，也没有人会给你他们的答案--------很不幸，你已经没有利用价值了。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　请一定记住这个例子。 </span><wbr /><br><br><span style="color:#999999;line-height:1.8em;"><span style="font-size:13px;line-height:1.8em;"><span style="font-weight:bold"><wbr />第六：不要认为细节不重要</span><wbr /> </span><wbr /></span><wbr /><br><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　在大学里，往往做事粗枝大叶，看看差不多就行了。相反，在企业里管理的精髓就在于将简单的事情做到细节。一个慌忙寻找保险箱钥匙的动作就很有可能丧失你晋升财务主管的机会。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　公司的管理，其实需要的并不是把很难的事情做到90%----比如，优化管理层的核心工作流程、改变公司在当地政府面前的形象，提高产品质量，改善工作环境…… 而管理要做的是把每个简单的事情做到100%-----比如，把公司的每个人的档案都按照一定的规律整齐的存放起来、在门卫设立一个外来人员的签到台、把会议室多余的椅子拿走、和电视台讲好下个礼拜三来公司做采访、把试用装送到客户手里、在生产的咖啡上加一个口子、给下一期的封面人物拍照……等等如此。如果你能把所有细节的问题都如实做到，那你才有开口升职的本钱。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　很多人在毕业的时候不知道自己将来要做什么，于是就和自己说：我以后做管理吧！做管理？问一下自己，如果，公司资产被偷窃了，所有员工士气低下，办公室杂乱无章，公司电梯又坏了，打印机没墨了，采购计划超支了，产品滞销了，客户迟到了……你愿意解决这样的问题，并从小事开始做起吗？想好了这些再考虑是否把管理看得太空洞了。 </span><wbr /><br><br><span style="color:#999999;line-height:1.8em;"><span style="font-size:13px;line-height:1.8em;"><span style="font-weight:bold"><wbr />第七：不要表现得消极，仅仅因为你所做的事情不是你的兴趣所在。</span><wbr /> </span><wbr /></span><wbr /><br><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　很显然，在学生时代，当做到自己喜欢的时候，我们会pay200%的精力去创造，但如果是枯燥的事务，我们便懒得理睬，最好能有办法应付过去。但在工作上80%你所做的事情都是繁琐而看似机械的，如果仅仅为此而表现的闷闷不乐，那么你会郁闷更久。要知道你的上司已经为这个项目够烦恼了，你还想让他看到你的表情吗？ </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　学会喜欢自己的工作，并把注意力放在日常工作能学到些什么上去。如果现在你努力的抱怨工作，那么接下来你就是努力的寻找工作。尽量少用“有趣”，“好奇”之类的词语来描述自己想要的工作，而是“充实”，“有成就感”，“乐意”之类。 </span><wbr /><br><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　想想以下职位，你会发现生活中很多工作不是在等你有很好的状态下让你做的很有趣的事情： </span><wbr /><br><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　1.高速公路收费口的收费员：一天都是面对一个小窗口，把一张卡片送出去，这样要持续好几年。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　2.学校食堂厨师：永远在烧大排和鸡腿。烧一年。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　3.作家：交稿期要到了，我还在孕育灵感，两个星期没吃早饭了。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　4.外科医生：刚刚睡着，马上叫我做一个3小时的手术。这样至少一周一次。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　5.门市部销售：产品不好卖，8点上班来就坐在店门口，一个人，坐到晚上6点，今天没有一个人来，和昨天一样。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　6.公交司机：我开车不用你指挥。这条线路我开了三年了。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　7.宠物商店店员：生意不好，还要一早就过来听着20条狗的叫声一整天，听一年。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　8.公司职员：晚上两点下班，第二天还要8点上班。关键是路上还要一小时。这样已经一个月了。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　再想想自己是不是只是接触了这个工作一个月或者才碰到没几个困难，这个时候抱怨的声音最大。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　千万不要想着去选择一个有趣的职业，因为没有那样的工作存在。没有哪一“种”行业是开心的，因为如果有，那所有人都去干那个了。最多试着问问自己本身的兴趣吧。self exploration。 </span><wbr /><br><br><span style="color:#999999;line-height:1.8em;"><span style="font-size:13px;line-height:1.8em;"><span style="font-weight:bold"><wbr />第八：绝对不要把改善工作能力仅寄托在公司培训上</span><wbr /> </span><wbr /></span><wbr /><br><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　人绝对不可能经过一次培训就脱胎换骨。相反，集体培训上学到的东西往往是最用不上的信息。 就像食堂烧大锅菜一样，总没有你最想吃的菜，因为这样做容易，并且不容易得罪人。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　很多学生很看重所选的公司有没有培训，这说明，你不但不知道这个公司做什么，你甚至不知道怎样学习这些技能。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　我的感悟是如果你不知道怎么学你想要的知识，也不知道你想要的知识是什么，你只会做出两种行为：1。等待别人来教你，并且等待别人发现你不知道的地方。2.寻找现成的答案并且拷贝。期待公司培训的人，就很大概率上是第一种人（不排除极少真正优秀的公司培训） </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　许多的同学有这样的习惯思维： </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　因为，这个公司的培训能结束达到多少多少的程度 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　又因为，这个程度正好是我想达到的 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　所以我尽力进这家公司 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　因为我进了这家公司 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　所以它自然会使我达到了这个期望的程度。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　我们把参加培训和达到效果很幼稚的画上了等号。其实往往集体培训上所得到的信息是最没有实际操作价值的。永远不要期望单靠听课，靠老师把同样的东西给所有的人，你会得到比别人更多。把更多的心思放在观察和思考自己的需要上，找到问题的所在再通过观察和实践得到的答案才是真正的知识。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　所以，刚刚开始工作，什么都不会，不要认为那样是正常的，因为公司还没有培训过呢！等我接受培训了之后，我就全都会了。如果你一无所知还等待别人会可怜你的无知而施舍你知识，那你会为你的无知而付出更多的智商。 </span><wbr /><br><br><span style="color:#999999;line-height:1.8em;"><span style="font-size:13px;line-height:1.8em;"><span style="font-weight:bold"><wbr />第九：不要推卸责任</span><wbr /> </span><wbr /></span><wbr /><br><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　推卸责任是害怕的条件反射。不要认为别人看不出这点。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　我记得我小学里的一件事情。我一次作业没有带来，老师要训斥我，说：你怎么老是作业不带？ </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　我当时说：不是。。。。 当我正要支支吾吾时候，老师说：什么不是？你带来了没有？ </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　我说：没有 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　老师说：那不就是没有带！什么不是！就是！ </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　之后我就发现，我只是害怕承担责任而条件反射似的就说了“不是”，仔细观察一下周围，你会发现，身边有无数的人在用“不是”作为被责问之后的第一反应。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　其实现在很多人面对工作也是这样，当上级责问的时候，很条件反射的就做出了推卸动作，然而这样的动作，接下来往往是无力的辩解，以及一些很粗糙的借口。这样会让上司感到你这个人很难沟通，并且很不真实。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　另外一种情况，就是无论什么情况下，我指责一个人，他永远是强调客观。其实这点才是学生最典型的特征。这说明他太容易受到其他事物的影响，并受它们决定。如果你和上司之间会出现以下类型的对话，想想是不是需要改一下你的处事方法。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　甲：为什么到现在还没有给副总看你的报告！ </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　乙：刚才c在打印，我在等他结束，现在他大概好了吧，我去看看 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　乙：还有点东西要修改 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　乙：b也要把东西给副总，我因为等他 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　乙：a他说我报告不用给副总看（a是乙的同级同事） </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　乙：不知道副总在不在哦，他的门关着。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　乙：d他叫我帮他打印文件！怪他！（d是乙的同级同事） </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　乙：我的杯子突然找不到了，在找杯子。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　不愿意负责任的人的不利在于他会让上司怀疑他的忠诚程度，因为上司给他的命令往往会因为一个小事情而被搁置或者打折执行，转而被他人的意识所改变。 </span><wbr /><br><br><span style="color:#999999;line-height:1.8em;"><span style="font-size:13px;line-height:1.8em;"><span style="font-weight:bold"><wbr />第十：不要对自己说“我是大学生”</span><wbr /> </span><wbr /></span><wbr /><br><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　这点包涵了很多信息。 </span><wbr /><br><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　1.不要认为自己有多清高 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　2.不要仍然以学生的标准要求自己 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　3.不要感觉低人一等 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　4.不要等待别人的关怀 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　5.不要把这个作为犯错误自我安慰的借口 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　6.不要忘记搞清楚，公司究竟给自己的待遇是多少，老练些，这不是在做志愿者。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　品格是处理好人际关系的基础，也是确保人际关系质量的关键。除此之外，人际交往的技巧也是尤为重要的。有些人做好事会让人感激一辈子，而有些人帮了别人却可能费力不讨好，不但得不到感激和回报，还让人心存嫉恨。将同样的产品以相同的价格推销给同一个客户，有些业务员可能被粗暴地赶出门，有些业务员却可能签到大单，甚至被客户奉为上宾。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　人际交往的技巧是一个非常庞杂的话题，囿于篇幅，在这里只能结合我的切身体会做一些简单的列举，挂一漏万在所难免了。 </span><wbr /><br><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　1. 多给别人鼓励和表扬，尽量避免批评、指责和抱怨，不要逼别人认错。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　2. 要学会倾听。不要说得太多，想办法让别人多说。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　3. 如果你要加入别人的交谈，先要弄清楚别人究竟在说什么。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　4. 交谈之前尽量保持中立、客观。表明自己的倾向之前先要弄清楚对方真实的倾向。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　5. 注意对方的社交习惯并适当加以模仿。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　6. 不要轻易打断、纠正、补充别人的谈话。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　7. 别人有困难时，主动帮助，多多鼓励。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　8. 不要因为对方是亲朋好友而不注意礼节。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　9. 尽可能谈论别人想要的，教他怎样去得到他想要的。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　10. 始终以微笑待人。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　11. 做一个有幽默感的人。但是在讲笑话的时候千万不要只顾着自己笑。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　12. 做一个脱离低级趣味的人。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　13. 跟别人说话的时候尽量看着对方的眼睛，不管你是在说还是在听。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　14. 转移话题要尽量不着痕迹。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　15. 要学会聆听对方的弦外之音。也要学会通过弦外之音来委婉地表达自己的意思。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　16. 拜访别人一定要事先通知。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　17. 不要在别人可能忙于工作或者休息的时候打电话过去。除非是非常紧急的事情。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　18. 给别人打电话的时候，先问对方是否方便通话。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　19. 一件事情让两个人知道就不再是秘密。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　20. 你在背后说任何人的坏话都迟早有一天传入这个人的耳朵。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　21. 不要说尖酸刻薄的话。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　22. 牢记他人的名字。养成偶尔翻看名片簿、电话本的习惯。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　23. 尝试着跟你讨厌的人交往。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　24. 一定要尊重对方的隐私，不管是朋友还是夫妻。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　25. 很多人在一起的时候，当你与其中某个人交谈，请不要无视其他人的存在。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　26. 要勇于认错。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　27. 以谦卑的姿态面对身边的每一个人。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　28. 给予他人同情和谅解。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　29. 尽可能用“建议”取代“命令”。 </span><wbr /><br><span style="color:#999999;font-size:13px;line-height:1.8em;">　　30. 不要轻易做出承诺。承诺的事情就一定要尽可能做到</span><wbr /> <!--v:3.2--> ]]></description>
<category><![CDATA[个人日记]]></category>
<author><![CDATA[18969214@qq.com(大杉)]]></author>
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<pubDate>Wed, 04 Feb 2009 02:54:06 GMT</pubDate>
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